2019年12月14日，江西裕民银行在九江永修召开了2020年工作研讨会。回顾了今年开业以来的各项工作，查找了存在的问题与不足，研判了当前的金融发展趋势，进一步缕清了思路，明确了2020年发展目标。会议由江西裕民银行党委副书记、行长胡晓晖主持，党委书记、董事长余红永，党委委员、监事长朱腊生，党委委员、副行长曾友红、行长助理曹军等行领导及各部门负责人参加了会议。

会上，与会人员围绕如何打造江西裕民银行核心竞争力、提升管理能力和水平、建设良好企业文化等专题进行了充分交流讨论，为如何做好明年各项工作积极建言献策，会议取得了良好的效果。

会议指出，今年江西裕民银行各项工作渐入佳境、来之不易，明年是实施发展战略的关键之年，面对更趋复杂的外部发展环境和市场趋势，全行上下要继续发扬良好的工作作风，卯足干劲、打开思路、多策并举，全力以赴推进各项工作。

会议期间，余红永董事长做了重要讲话，要求全行保持战略定力，以更长远的眼光看问题，一以贯之互联网金融理念，坚持既定的战略发展方向不动摇；要提升创新能力，通过学习型、创新型、敏捷型、智慧型“四型组织”建设，不断培养创新思维，找准发展的突破口，打开工作新局面；要打造文化实力，持之以恒地营造良好的企业文化，做一个有准则、有信仰、有灵魂的企业，以优秀的企业文化培育核心竞争力。

此次研讨会进一步统一了思想，坚定了信心，为深入谋划和推进2020年工作打下了良好基础。下一步，江西裕民银行将继续秉持“科技金融，裕民惠国”的企业使命，坚持服务“民营企业、民营经济、民生大众”的市场定位，以建设“普惠银行、绿色银行、智能银行、开放银行”为发展目标，为客户提供易获得、可负担的普惠金融服务，努力打造成一家品牌卓越、特色鲜明、行业领先、客户赞誉、股东满意、员工幸福的现代民营商业银行。